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奋楫争先聚力破局——普立思2026年4月主题朝会圆满收官！

发布时间：

2026-04-03 16:29

来源：

春和景明，攻坚奋进；首季收官，勇启新程。普立思生物科技有限公司（以下简称“普立思”）召开4月月度朝会，本次旨在全面复盘3月份及一季度经营成效，隆重表彰先进榜样，精准部署4月份核心工作任务。

会议议程第一项：通报3月份及一季度目标达成情况，宣贯4月份核心任务及重点事项。

会议议程第二项：优秀表彰

精工楷模奖--获奖情况如下：

恪尽职守、精雕细琢，秉持一锤一凿的 “钉钉子” 精神勇毅前行；聚力降本增效、深耕提质保产，以创新破难题，以实干筑实绩，为企业高质量发展注入澎湃动能。他们，就是当之无愧的3 月精工楷模！

先进典型引领方向，榜样精神凝聚力量。踏上新征程、肩负新使命，让我们以楷模为榜样、以奋进为姿态，同心同德、笃行实干，以更坚定的信念、更昂扬的斗志，全力推动各项工作再上新台阶！

会议议程第三项：公司总经理李荣群先生做总结讲话!

李总用一季度业绩对比，清晰呈现公司的成长与潜力，也让我们明确了前行方向 —— 团队需牢牢建立 “以目标为导向、以结果为中心” 的工作方法论，通过路径拆解与思维转变，全力提升跨部门协作效率与团队战斗力。核心要点如下：

一、第一季度成果亮眼

生产、销售、质量控制同比显著提升，资源瓶颈有效缓解，团队士气日益高涨形成正向循环，管理者需始终保持客观认知，正视差距、稳步前行。

二、践行核心工作方法论

以目标牵引日常工作，将结果导向融入思维与习惯，拆解多实现路径，聚焦核心矛盾、规避非关键干扰，长期坚持实现价值复利。

三、强化职业化协作能力

工作中分离职业品性与个人情感，协作中屏蔽情绪波动，聚焦共同目标，打破 “面子” 壁垒与沟通障碍，跨部门沟通坚持目标优先，主动推进关键任务，全力保障目标落地。

征程万里风正劲，重任千钧再出发。一季度的成绩，是我们砥砺奋进的底气；二季度的目标，是我们接续前行的方向。让我们以本次朝会为新起点，凝心聚力、攻坚争先，以一往无前的奋斗姿态、求真务实的工作作风，全力以赴冲刺四月目标、决胜二季度征程，为 2026 年全年目标实现筑牢坚实根基，共同谱写普立思高质量发展的崭新篇章！

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